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      1. 人才戰略

          按照公司的發展戰略制定人力資源子規劃,員工隊伍建設總體指導思想是:控制總量、調整結構、提高素質。人才使用的總原則是;知人善任、用人所長、避其所短、企業第一、事業為重。堅持公開招聘、平等競爭;德才兼備,以德為先;堅持人才大循環,培養復合型的人才。

        李丽珍蜜桃

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